銷售主管
工作內(nèi)容：
1、大專以上學(xué)歷，相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的調(diào)查與分析，并做出預(yù)測(cè)，及時(shí)提出銷售政策調(diào)整意見和建議。
3、組織和參與公司銷售策劃活動(dòng)。
4、對(duì)銷售人員的任務(wù)和分工進(jìn)行合理分配，對(duì)銷售人員的日常工作進(jìn)行督促、檢查、指導(dǎo)和考核。
5、對(duì)銷售過程和銷售合同進(jìn)行有效管理和控制，降低銷售風(fēng)險(xiǎn)。
6、組織和實(shí)施對(duì)銷售人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高銷售人員的綜合素質(zhì)與技能。
薪酬待遇：
1.底薪4000+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年終高額提成
2.工作時(shí)間：7.5小時(shí)/天，每月休6天，單雙休
3.提供良好的職業(yè)規(guī)劃及晉升機(jī)會(huì)
業(yè)務(wù)經(jīng)理
工作內(nèi)容：
1、大專以上學(xué)歷，相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的調(diào)查與分析，并做出預(yù)測(cè)，及時(shí)提出銷售政策調(diào)整意見和建議。
3、組織和參與公司銷售策劃活動(dòng)。
4、對(duì)銷售人員的任務(wù)和分工進(jìn)行合理分配，對(duì)銷售人員的日常工作進(jìn)行督促、檢查、指導(dǎo)和考核。
5、對(duì)銷售過程和銷售合同進(jìn)行有效管理和控制，降低銷售風(fēng)險(xiǎn)。
6、組織和實(shí)施對(duì)銷售人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高銷售人員的綜合素質(zhì)與技能。
薪酬待遇：
1.底薪4000+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年終高額提成
2.工作時(shí)間：7.5小時(shí)/天，每月休6天，單雙休
3.提供良好的職業(yè)規(guī)劃及晉升機(jī)會(huì)